IL CERCALAVORO, EDIZIONE WEEK-END
Una nuova puntata della rubrica dedicata al lavoro su www.100torri.it: le offerte di lavoro, tirocinio e altro ancora, che possono interessare i giovani (e non) del nostro territorio. Un servizio in collaborazione con i siti specializzati (tipo l’Informagiovani Torino), le agenzie formative e le aziende. Ancora buone notizie dall’EXPO…
Buona navigazione e…buona fortuna!
Bricoman
Cerca allievi capo settore
su tutto il territorio nazionale
Cosa farai Lavorerai e imparerai seguendo un percorso formativo come allievo capo settore. Il percorso di allievo capo settore prevede una durata complessiva di 18 mesi ed è articolato in tre fasi rispettivamente di 3, 9 e 6 mesi. Durante la prima fase, in affiancamento a un capo settore, ricoprirai la missione del venditore: conoscerai i Clienti, le basi del mestiere e del prodotto. Nel secondo step alternerai giornate di formazione teorica a esperienze pratiche che ti permetteranno di approfondire temi quali: progetto di insegna, mercato e concorrenza, conto economico e accompagnamento della squadra. Nell’ultima fase prenderai progressivamente spazi e autonomia nella gestione della squadra e del reparto, completerai la formazione allenando la tua dimensione manageriale..
Cosa richiedono
- Laurea Triennale/Specialistica
- Esperienza di studi/lavoro o volontariato in gruppo
- Esperienza di studi o lavoro all’estero
- Esperienza nella vendita
- Disponibilità al trasferimento
- Possesso della patente tipo B e automunito/a
Cosa valutano
- Positività
- Umiltà e disponibilità verso gli altri
- Flessibilità
- Predisposizione al lavoro di squadra
- Spirito imprenditoriale
Cosa offrono
Per tutta la durata del percorso le spese di alloggio e il costo del tuo primo trasferimento sono a carico di Bricoman.
- 1° fase del percorso: contratto a tempo determinato della durata di 3 mesi, 5° livello CCNL Commercio.
- 2° fase del percorso: contratto a tempo determinato della durata di 9 mesi, 3° livello CCNL Commercio.
- 3° fase del percorso: contratto a tempo determinato della durata di 6 mesi, 3° livello CCNL Commercio.
Per inviare il curriculum si può compilare l’apposito form sul sito di Bricoman
Info: Bricoman Via G. Marconi, 24 Rozzano (MI) Sito: www.lavorainbricoman.it
We-Sport s.r.l.
Seleziona istruttori
di attività sportiva e motoria
scadenza 10 marzo 2015
Cercasi Laureati o laureandi in Scienze Motorie (preferenza Laurea Specialistica/Magistrale) con buona predisposizione all’attività di gruppo da svolgere all’aria aperta a Torino.
Sono richieste buone doti comunicative e relazionali, serietà e puntualità.
Le attività da svolgere saranno dedicate ad adulti, anziani e bambini.
Le attività previste per gli adulti sono:
- aerobica,
- bootcamp,
- footing,
- ginnastica dolce,
- mountain biking,
- running,
- tai chi chuan
- walking.
Le attività previste per i ragazzi sono:
- barefooting,
- giocavventura
- orienteering.
Disponibilità da aprile 2015 con orario da concordare.
I candidati interessati devono inviare il curriculum con foto a info@ovoo.it entro il 10 marzo 2015 indicando l’attività o le attività a cui si è più predisposti.
L’azienda svolgerà una prima selezione dei cv ricevuti e i candidati prescelti saranno chiamati ad un colloquio collettivo in cui sarà esposto il progetto e il compenso.
Info: We-Sport s.r.l. Tel. 3703364916 Email: info@ovoo.it Sito: www.ovoo.it
PharmaNutra cerca
Informatore Scientifico Commerciale
a Torino
PharmaNutra S.p.a è un’azienda Nutraceutica leader nel suo settore, nata nel 2003 a Pisa con lo scopo di sviluppare prodotti nutraceutici e dispositivi medici con alti standard qualitativi ed un’elevata attenzione per materie prime esclusive. Il nostro modello commerciale è stato segnalato da importanti esperti di marketing per la sanità come esempio di innovazione ed efficienza nell’intero panorama farmaceutico. Ciò che ci distingue è il concreto investimento in una gestione aziendale attenta al rispetto dei diritti umani, dei lavoratori, alla tutela dello sfruttamento dei minori e alle garanzie di sicurezza sul posto di lavoro, date dalla certificazione SA8000. Chi cerchiamo
- Persone preparate scientificamente: in possesso di un diploma di Laurea in ambito scientifico, nel rispetto di quanto previsto dal Decreto Legislativo 24 Aprile 2006, n. 219
- Persone capaci di mettersi in gioco: valuteremo anche candidati fortemente motivati ed ambiziosi in possesso di diploma o di lauree conseguite in ambiti diversi da quello scientifico
Non ti chiediamo di saper già lavorare, ma di aver voglia di imparare e di dare il tuo contributo attivo al miglioramento della qualità di vita grazie alla crescita del Gruppo. Quali attività svolgono i nostri informatori
L’Informatore Scientifico Commerciale è un professionista che svolge attività di informazione e vendita in merito ai prodotti dell’azienda, gestendo:
- Attività di informazione a medici ospedalieri e ambulatoriali
- Attività di informazione e vendita a farmacie e parafarmacie
- Raccolta informazioni sulla risposta del mercato della propria zona ai prodotti
- Sviluppo e gestione dello schedario clienti
- Sviluppo e realizzazione di un piano operativo dettagliato di breve periodo (2-3 mesi)
- Condivisione con l’Area Manager in merito alle iniziative commerciali e ai risultati ottenuti nella propria area di competenza
L’ISC è responsabile dei risultati di vendita dei prodotti aziendali nel proprio territorio di competenza.
Cosa ti offriamo:
- Contratto di Agenzia monomandatario Enasarco a tempo indeterminato
- Provvigione fissa mensile e provvigioni variabili
- Piano incentivi stimolante , basato su criteri oggettivi e meritocratici
- Formazione scientifica ed operativa iniziale ed in itinere
- L’opportunità di apprendere un Modello commerciale di successo
- L’opportunità di veder valorizzata la propria professionalità, in un contesto di forte coesione di Gruppo.
Se pensi di possedere i requisiti richiesti per la posizione e sei interessato/a: invia il tuo curriculum completo e comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali, compilando il form presente sul nostrosito. La tua candidatura sarà accolta e attentamente valutata; in caso di compatibilità del tuo profilo con la posizione ricercata, sarai contattato per un primo colloquio telefonico, seguito dalla compilazione di un test motivazionale. Il processo di selezione si concluderà con i colloqui con l’Area Manager e con la Direzione Aziendale.
Info: PharmaNutra Sito: www.pharmanutra.it/it/
Wintour NL in collaborazione con Eures Torino seleziona
Animatori polivalenti
per la stagione estiva 2015
scadenza offerta 2 marzo selezioni a Torino il 5 marzo
Wintour NL in collaborazione con Eures Torino organizza per la stagione estiva 2015 un Casting per le figure di: Animatori Polivalenti – Coreografi – Ballerini – Istruttori di Fitness – Animatori sportivi/Istruttori sportivi – Responsabili Mini-club/Assistenti Mini-club – DJ/Tecnici luci e suono
Wintour NLè una azienda di spettacoli ed eventi fondata nel 2003 che opera prevalentemente nel settore turistico, con sede a Eindhoven, Paesi Bassi. L’azienda offre servizi turistici di alta qualità per campeggi, hotel e resort in tutta Europa.
Sedi di lavoro: Lago di Garda, Lago d’Iseo, Jesolo, Sardegna, Toscana, Trentino e Umbria.
Requisiti: conoscenza della lingua inglese e predisposizione alla socializzazione e allo scambio interculturale. Disponibilità richiesta: minimo 2 mesi compresi tra il 01.04.2015 e il 30.09.2015. Età minima richiesta: 18 anni. Stipendio compreso tra 500 e 1400 euro netti mensili con vitto alloggio e viaggio a carico dell’azienda. Rimborso Viaggio fino a 100 €.
Il casting si svolgerà a Torino giovedì 5 marzo 2015 per l’intero arco della giornata. Vi sarà una presentazione generale dell’azienda, seguita da un colloquio di gruppo durante il quale lo staff Wintour valuterà i candidati sulle competenze linguistiche, abilità di presentazione e competenze comunicative. Il colloquio si concluderà con un test psicologico. I candidati che verranno valutati positivamente saranno invitati alcorso di formazione obbligatorio in Olanda, nei pressi di Eindhoven: vitto, alloggio e workshops professionali inclusi nella tassa d’iscrizione di € 80.
I candidati interessati devono inoltrare la propria adesione inviando il curriculum in lingua inglese (inserendo anche il proprio codice fiscale e foto formato tessera), indicare in oggetto il riferimento “Eures Torino” e il profilo per cui ci si candida, a: eures@cittametropolitana.torino.it entro il 2 marzo.
Info: Eures Torino Via Bologna 153 – Torino Tel. 011 8614817 E-mail: eures@cittametropolitana.torino.it Sito: www.provincia.torino.it/sportello-lavoro/eures http://ec.europa.eu/eures www.cliclavoro.gov.it
OFFERTE DAI CENTRI PER L’IMPIEGO
CENTRO PER L’IMPIEGO DI MONCALIERI ricerca
1 disegnatore meccanico, laurea in ingegneria aerospaziale o meccanica, disegnazione meccanica con autonomia di lavoro sui progetti svolgendo dimensionamento delle parti, scelta dei componenti, realizzazione disegni e analisi delle tolleranze, ottima conoscenza Cad 2e e 3D Unigraphics o in alternativa Catia V5, buona conoscenza dello strumento Teamcenter e del tool di Microsoft Office( in particolare Excel) conoscenza della lingua inglese, tempo determinato, disponibilità a trasferte in Piemonte, zona Torino; 2 tecnici redazione cicli produzione, laurea ingegneria elettronica o aerospaziale, manuali di montaggio per ufficio tempi e metodi presso cliente, conoscenza disegno tecnico, Catia V5, Office, nozioni di elettronica, PLC ed elettrotecnica, tempo determinato, zona Piemonte; 2 metodista cicli di produzione, diploma perito meccanico/elettronico o laurea ingegneria meccanica/ aeronautica, redazione cicli di lavoro e distinte base per produzione e assemblaggi finali presso cliente, conoscenza disegno tecnico, Cad, Catia V5 e Office, tempo determinato, zona Piemonte.
Per candidarsi inviare il curriculum a: impcarm@cittametropolitana.torino.it
Scadenza 27 marzo 2015
CENTRO PER L’IMPIEGO DI MONCALIERI
1 tornitore CNC con esperienza macchine di ripresa quali maschiatrici, filettatrici e torni automatici, qualifica professionale, tempo indeterminato, zona Nichelino.
Per candidarsi inviare il curriculum a: maria_teresa.de_luca@cittametropolitana.torino.it
Scadenza 28 febbraio 2015
CENTRO PER L’IMPIEGO DI MONCALIERI
1 impiegato tecnico per industria metalmeccanica, esperienza in tempi e metodi incluse certificazioni di qualità ISO900, certificazioni ambientali ISO14000 e autorizzazioni, studio dei metodi, delle lavorazioni e dei relativi tempi di esecuzione effettuando preventivi di costo sia delle materie prime, sia delle lavorazioni, analisi dei processi e dei cicli di lavorazione per proporre soluzioni tecnologiche in grado di razionalizzare e rendere più efficienti i processi lavorativi, analisi della qualità dei processi e dei cicli di lavorazione, programmazione, informatizzazione e progettazione delle fasi lavorative nuove o preesistenti con relativa reportistica, ottima conoscenza di Excel, buona conoscenza di Word e della lingua inglese, automunito, tempo determinato, full-time.
Per inoltrare la propria candidatura gli interessati dovranno inviare il curriculum a: preselezione_moncalieri@provincia.torino.it
Scadenza 28 febbraio 2015
ORIENTA S.p.A.
1 capo turno, proveniente settore gomma e materie plastiche, esperienza nella mansione cambio stampi avvio presse, coordinamento 40 risorse, zona Druento;
2 operai controllo qualità, selezione prodotti, delibera finale e controllo qualità uscente, conoscenza strumenti di misura, zona Torino;
1 progettista sistema UG NX, 5 anni di esperienza su carrozzeria con utilizzo del Sistema UG NX, necessaria esperienza su un piattaforma Fiat, in età di apprendistato, zona cintura ovest Torino;
1 disegnatore meccanico Cad 3D, diploma di perito meccanico o laurea similare, ottima conoscenza CAD 3D, esperienza anche breve nella mansione, preferibile conoscenza di Inventor, zona Torino;
1 esperto controllo tempi e metodi, provenienza dal settore tessile, necessaria esperienza nella mansione, zona Torino.
Se interessati telefonare o inviare curriculum a:
Orienta S.p.A. – Aut. Min. 26/11/2004 prot. 1106-SG
via XX Settembre 78/N – 10122 Torino
tel. 011 5213455 – fax 011 4365757
torino@orienta.net
Orario: 11.00-12.00 tutte le mattine tranne il mercoledì
Piazza Italia
Cerca 50 Addetti vendita
per apertura nuovi punti vendita
Torino e Carmagnola
Piazza Italia, azienda leader del Fashion Retail presente sull’ intero territorio nazionale con oltre 200 punti vendita, per l’apertura del nuovo megastore di Torino centro (via Roma) e a Carmagnola (To) cerca:
- 30 Addetti alle vendite per il nuovo punto vendita in via Roma a Torino
- 20 Addetti alle vendite per il nuovo punto vendita a Carmagnola (To)
I candidati ideali sono giovani diplomati, brillanti, fashion e di ottima presenza, con esperienza nel settore tessile e/o provenienza da aziende operanti nella moderna GDO. E’ indispensabile avere una forte motivazione, una smisurata passione per l’abbigliamento e un reale interesse a ricoprire questa posizione in un contesto dinamico, flessibile e molto operativo.
E’ richiesta inoltre la disponibilità a lavorare su turni e nei weekend oltre ad avere una naturale predisposizione al lavoro di gruppo e ai contatti col pubblico.
Tutti i candidati sono pregati di inserire sul portale Infojobs (dopo essersi registrati) un cv aggiornato completo di fotografia recente. Le selezioni si terranno a Torino a partire dal mese di gennaio 2015, per il punto vendita di Torino, e da febbraio per Carmagnola.
Info: Piazza Italia Sito: www.piazzaitalia.it/it/lavora-con-noi
Adecco apre le candidature on line per
Personale per l’Expo 2015
L’Expo 2015 è un’Esposizione Universale di natura non commerciale che si svolgerà dall’1 maggio al 31 ottobre 2015 La prima Expo è stata quella di Londra nel 1851 e il suo successo ha spinto altre nazioni ad organizzare iniziative similari, come l’Expo di Parigi del 1889 ricordata per la creazione della Torre Eiffel.
Ogni Expo è dedicata a un tema di interesse universale: “Nutrire il pianeta, energia per la vita” è il tema dell’Expo di Milano 2015. È possibile assicurare a tutta l’umanità un’alimentazione buona, sana, sufficiente e sostenibile? Con questa domanda si apre la sfida dell’Esposizione Universale di Milano 2015. Il Tema di Expo Milano 2015 si propone di affrontare il problema della nutrizione per l’Uomo, nel rispetto della Terra sulla quale vive e dalla quale attinge le sue risorse vitali ma esauribili.
Adecco cerca personale Expo 2015
Adecco sta cercando persone per lavorare nei padiglioni e presso le manifestazioni in occasione dell’evento Milano Expo 2015.
Le posizioni aperte sono:
- Hostess e Steward
- Addetti/e alla Vigilanza
- Addetti/e alle pulizie
- Autisti/e
- Baristi/e
- Camerieri/e
- Camerieri/e ai piani
- Commis di sala
- Cuochi/e
- Guide turistiche
- Interpreti
- Segretari/e di ricevimento
- Sommelier
Dopo aver consultato la scheda del profilo che corrisponde ai tuoi requisiti, puoi inviare la candidaturaconsultando questa questa sezione del sito Adecco, dove dovrai dimostrare la conoscenza della lingua inglese rispondendo ad un questionario.
Info: Expo 2015 Adecco Siti: http://milano2015.adecco.it/– www.expo2015.org
Coop
Cerca personale
per EXPO Milano 2015
dal 1 maggio al 31 ottobre 2015 a Rho Fiera (a Nord-Ovest di Milano)
Nuove opportunità lavorative per Expo Milano 2015.
Sono aperte le ricerche di personale gestite dal guppo Coop in vista di numerose assunzioni a tempo determinato che saranno realizzate per l’esposizione universale 2015.
Coop é state scelta per rappresentare in EXPO un supermercato innovativo denominato il “Supermercato del Futuro”, grazie alle sue tecnologie d’avanguardia
L’evento Expo si terrà a Rho Fiera (a Nord-Ovest di Milano) dal 1 Maggio 2015 al 31 Ottobre 2015.
Chi cerchiamo? Candidate/i con motivazione e disponibilità a lavorare in un supermercato come “addette/i alla vendita”, ruolo caratterizzato da orientamento al cliente, propensione al lavoro in team e dinamismo.
Si richiedono inoltre: la conoscenza una lingua straniera e la disponibilità a lavorare con contratti part-time a tempo determinato, su turni e nei giorni festivi.
Se sei interessato, candidati per la posizione “Supermercato del futuro Expo 2015 – Coop Lombardia”registrandoti sul sito e-coop-it o aggiornando la tua candidatura se sei già iscritto. Nei prossimi mesi potrai essere contattato dall’Ufficio Selezione, Formazione e Sviluppo Risorse Umane di Coop Lombardia per partecipare ad un incontro informativo nel quale ti verranno illustrate nel dettaglio le caratteristiche della ricerca di personale in oggetto.
Info e candidature: Coop Sito: https://curriculum.distrettonordovest.coop.it